COMUNICAT DE PRESĂ
finalizarea proiectului POCU/1080/3/16/157497
”ACCES LIBER, INTEGRARE ȘI NEDISCRIMINARE PENTRU ANGAJARE”
SC DALEMA WEST SRL Alba Iulia în parteneriat cu ASOCIAȚIA ASMA – ASOCIATIA PENTRU SPRIJIN IN MANAGEMENT SI ANTREPRENORIAT Alba Iulia, anunță finalizarea proiectul cu titlul: ”ACCES LIBER, INTEGRARE ȘI NEDISCRIMINARE PENTRU ANGAJARE”, cofinanțat din Fondul Social European prin Programul Operațional Capital Uman 2014-2020, Operațiunea compozită OS. 3.1, 3.4, Număr contract: POCU/1080/3/16/157497, desfășurat pe o perioadă de 12 luni, în intervalul 05.01.2023 – 31.12.2023.
Au fost îndeplinite în totalitate obiectivele proiectului:
- Obiectivul general al proiectului: Dezvoltarea resurselor umane și creșterea gradului de ocupare pentru 210 persoane din categoria șomerilor și a persoanelor inactive din regiunea de implementare (Centru, Jud Alba, Sibiu, Mureș), prin măsuri integrate pentru fiecare membru al grupului țintă, constând în servicii ce vor fi furnizate într-o manieră personalizată și adaptată nevoilor, competențelor și intereselor acestora, precum și nevoilor reale ale angajatorilor pe piata muncii, din zona de implementare a proiectului.
- Obiectivele specifice ale proiectului:
OS1: Facilitarea accesului la servicii specializate de informare și consiliere profesională, orientare în carieră, formare profesională și mediere profesională pentru un grup țintă de 210 persoanre din categoria șomerilor și a persoanelor inactive, cu accent pe șomerii de lungă durată, lucrătorii vârstnici (55-64ani), persoane cu dizabilități, persoane cu nivel redus de educație din regiunea de implementare;
OS2: Creșterea nivelului de informare și promovare în randul șomerilor și a persoanelor inactive, cu accent pe șomerii de lungă durată, lucrătorii vârstnici (55-64 ani), persoanelor cu dizabilități, persoanelor cu nivel redus de educație, cu privire la avantajele aduse de proiect și îndrumarea acestora spre înscrierea în grupul țintă al proiectului și participarea la actvitățile desfașurate, în vederea creșterii șanselor de ocupare și obținerea unui loc de muncă;
OS3: Identificarea și înscrierea în grupul țintă, a unui număr de 210 persoane care fac parte din categoria șomerilor și a persoanelor inactive, cu accent pe șomerii de lungă durată, lucrătorii vârstnici (55-64 ani), persoanelor cu dizabilități, persoanelor cu nivel redus de educație;
OS4: Creșterea șanselor de ocupare prin oferirea unor programe integrate, furnizate într-o manieră personalizată și adaptată nevoilor, competențelor și intereselor membrilor GT, constând în servicii de consiliere profesională și orientare în carieră, servicii de formare profesională și servicii de mediere pe piața muncii, pentru toți membri GT;
OS5: Îmbunătățirea capacității de ocupare, prin promovarea învățării pe tot parcursul vieții și facilitarea accesului la programe de formare profesională, calificare nivel 2, corelate cu cerințele pieței muncii pentru toți membrii GT și la programe de dezvoltare a abilităților și competentelor digitale pentru min. 140 participanti.
OS6: Stimularea ocupării forței de muncă pentru membrii GT, prin furnizarea de servicii specializate de mediere a muncii, pentru toți membrii GT (210 persoane) organizate și desfasurate în conformitate cu prevederile Legii nr.76/2002, privind sistemul asigurărilor pentru șomaj și stimularea ocupării forței de muncă, cu modificările și completările ulterioare.
În urma desfășurării tuturor activităților, s-au obținut următoarele rezultate:
- 216 persoane recrutate în grupul țintă al proiectului,
- 216 persoane informate, consiliate profesional și orientate în carieră,
- 210 persoane calificate: 154 persoane în ocupația ”Lucrător în comerț” și 56 persoane în ocupația ”Măcelar”,
- 150 membrii GT au dobândit competențe cheie în domeniul IT, în urma participării la programul de formare: „Competențe digitale de utilizare a tehnologiei informației ca instrument de învațare si cunoaștere”,
- 216 membrii GT au beneficiat de serviciile de mediere în vederea ocupării unui loc de muncă,
- 78 de persoane plasate în câmpul muncii.
VALOAREA TOTALĂ A PROIECTULUI: 2,840,333.54 lei
VALOAREA COFINANȚĂRII UNIUNII EUROPENE: 2,339,090.74 lei
Informaţii suplimentare se pot obţine de la SC DALEMA WEST SRL Alba Iulia
Email: dalemaalbaiulia@yahoo.com,
Persoane de contact: Anca Emanuela Veronica – Manager proiect, tel: 0741190221
Fulea Dorina Brîndusa – Administrator formare, tel: 0742010353
Căliman Ioan – Expert informare/recrutare/gestionare GT, tel: 0756585150
Obiectivul general al proiectului
Dezvoltarea resurselor umane și creșterea gradului de ocupare pentru 210 persoane din categoria somerilor si a persoanelor inactive din regiunea de implementare (Centru, Jud Alba, Sibiu, Mureș), prin masuri integrate pentru fiecare membru al grupului țintă, constând în servicii ce vor fi furnizate într-o manieră personalizată și adaptată nevoilor, competențelor și intereselor acestora, precum și nevoilor reale ale angajatorilor pe piata muncii, din zona de implementare a proiectului.

Activități Propuse
Informarea publicului cu privire la oportunitățile oferite în cadrul proiectului, promovarea activităților desfășurate și a rezultatelor obținute
Selectarea grupului țintă ce va participa la activitățile derulate în cadrul proiectului
Furnizarea serviciilor informare, consiliere profesională, orientare în carieră
Derularea programelor de formare profesională
Furnizare servicii de mediere în vederea creșterii ratei de ocupare
Cursuri de calificare, nivel 2, 360 ore (120 ore de pregătire teoretică și 240 ore de pregătire practică)
- Pavator,
- Asfaltator,
- Modelator ceramică,
- Turnător produse ceramice,
- Glazurator produse ceramice,
- Fasonator produse ceramice,
- …



