Parteneriat și Obiective
INFORMATII GENERALE PROIECT
Titlul proiectului: Economia Sociala – pilon al dezvoltarii comunitatilor rurale
Cod SMIS proiect : 312075
Prioritate: P03 Protejarea dreptului la demnitate socială
Obiectiv specific: ESO4.1
Cod apel: PIDS/83/PIDS_P3/OP4/ESO4.1/PIDS_A12
OIR/OI: OIU PECU Regiunea Vest
Data de inceput: 01.08.2024
Data de finalizare: 31.01.2027
PARTENERI :
1. Lider – ASOCIATIA ASMA-ASOCIATIA PENTRU SPRIJIN IN MANAGEMENT SI ANTREPRENORIAT
2. Partener – SC DALEMA WEST SRL Alba Iulia
3. Partener – SCOALA ROMANA DE AFACERI A CAMERELOR DE COMERT SI INDUSTRIE FILIALA ALBA IULIA
OBIECTIVE:
Obiectivul general al proiectului:
Obiectivul general al proiectului consta in stimularea si susținerea economiei sociale rurale din regiunile Centru, Vest, Sud Muntenia si Nord Vest, prin dezvoltarea competentelor antreprenoriale si conexe – 131 beneficiari; cu min 15% de etnie roma si min 20% persoane vulnerabile din mediul rural, sprijinirea initiativelor antreprenoriale si cresterea ratei de ocupare in mediul rural (136 locuri de munca la nivelul ISurilor, cu 40 locuri de muncă, intr-un interval de 30 de luni).
Proiectul urmareste crearea si dezvoltarea a 34 de intreprinderi sociale cu potential ridicat in materie de sustenabilitate si dezvoltare, asigurand ocuparea antreprenorilor, crearea de locuri de munca(136) si impact social la nivelul comunitatilor implicate. In conditiile in care, conform studiilor realizate, majoritatea potentialilor antreprenori sunt limitati de lipsa capitalului necesar inceperii afacerii si de lipsa initiativei antreprenoriale (teama de esec) proiectul isi propune sa ofere servicii de formare si consiliere pentru persoanele recrutate in grupul tinta in vederea imbunatatirii competentelor antreprenoriale si a celor complementare necesare, precum si acordarea de subventii nerambursabile atat pentru functionarea acestora in primele luni de existenta.
Cunostintele obtinute de viitorii antreprenori prin participarea la programele de formare (antreprenor in economia sociala si Manager de intreprindere sociala) vor fi completate cu cele de competente TIC sau civice, engleza, lucru echipa, comunicare, dublate fiind de consiliere si mentorat in domeniile cheie specifice administrarii unei afaceri sociale, in scopul reducerii riscurilor de esec, respectiv sporirii potentialului de dezvoltare pe termen lung.
Proiectul va sprijini antreprenorii prin servicii integrate de consiliere, consultanta, mentorat pana in etapa de operationalizare a afacerii.
Beneficiile vizate la nivelul GT se vor repercuta la nivel local, regional si national si implicit european, de la cele pe termen scurt la cele pe termen lung: – pe termen scurt si mediu, populatia din mediul rural are acces la cursuri de formare de calitate si surse de finantare pentru idei de afaceri, se valorifica astfel competente si apetente latente in mediul rural; – pe termen mediu si lung, persoanele formate in antreprenoriat vor identifica si vor aplica mai eficient cunostintele dobandite, in context economic si social adecvat pregatirii lor, generand locuri de munca sustenabile si venituri superioare momentului actual; – pe termen lung, rezultatele diseminate si altor viitori antreprenori, se vor multiplica, fiind transferate automat noilor persoane iar modelul pe care il vor constitui va deveni atractiv altor viitori antreprenori si nu numai, caci experienta antreprenoriala poate ajuta in egala masura, prin latura inspirationala, atat antreprenori cat si studenti, elevi, angajati sau someri deopotriva; – nu in ultimul rand, pe termen lung, beneficiile se vor vedea prin retentia in campul muncii, ne-existand motivatie mai mare ca aceea de a lucra pt tine, nivelul de incredere, dorinta de autodepasire si cunoastere, nivelul de incredere, toate acestea se vor repercuta si in nivelul de trai, generand efecte benefice si pentru familiile si comunitatile in care activeaza (impact social); – unul din cele mai importante obiective ce vor fi atinse va fi faptul ca va creste interesul si gradul de participare atat pentru programele de formare profesionala continua, antreprenoriat, inovatie, locuri de munca, atractivitatea investitiilor, ecosisteme antreprenoriale, toate cu impact social major si necesar in Romania rurala. In vederea infiintarii a 34 de ISuri si crearii a 136 de locuri de munca in mediul rural, proiectul prevede un buget alocat de 14.638.993,80 lei din care 76.26% este alocat pentru schema de ajutor de minimis . 131 persoane vor beneficia de dezvoltarea de competente in antreprenor in economia sociala (cod COR 112032) sau manager IS (cod COR 112036); min 28 beneficari vor fi din grupuri vulnerabile, min 66 femei, min 20 de etnie roma (15.2%),
Proiectul respecta principiile orizontale ale egalitatii de sanse/nediscriminare/accesibilitate atat prin integralitatea sa (fiind un proiect destinat mediului rural, targetat si pe persoanele defavorizate/etnie roma/femei, dar si propunand masuri inovative social precum serviciile personalizate de consultanta/mentorat care raspund nevoii de aprofundare a abilitatilor antreprenoriale ale celor 34 de persoane selectate, printr-o abordare inovatoare care sa faciliteze crearea unui nucleu si a unei comunitati de sprijin intre antrepreprenori si lectori cu experienta consistenta de business.
Cel putin 1 afacere este rezervata pentru persoanele de etnie roma, cel putin 2 petru grupuri vulnerabile, cel putin 3 pentru femei.


